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从好员工到被辞退,她经历了什么?

        朋友阿若今年毕业后选择留在一线城市就业,重点大学毕业的她在就业之前收到很多offer,她最后选择在一家文化公司做编辑。


       初入职场的她对于领导分配的任务从来不敢马虎,哪怕加班熬夜也会把领导分配的工作干好,可以说非常勤奋刻苦。她也因此在入职第三个月获得了公司“好员工”奖。不得不说以她的工作态度和能力得到这个殊荣也是实至名归,此外,领导对于这个职场新人也是非常器重,出席重要活动也会带上阿若。


从好员工到被辞退,她经历了什么?

       随着时间的推移,阿若渐渐的转变了想法,她发现23岁的她与34岁的同事老张属于同一岗位,她觉得与同龄人相比,自己的起点高于大多数人,所以阿若想自己没有必要拼命给领导“鞍前马后”了。


  有了这个想法之后,阿若慢慢的蜕变成了“职场老油条”。早上到了公司,她慢悠悠的吃个早点,草草的查查资料,刷刷朋友圈,很快就中午了。中午吃过午餐,阿若会找一个无人的角落睡觉,下午再刷刷朋友圈撑到下班时间,立马走人。对于领导布置的工作她开始学会拖延,一天能完成的工作她会选择三天做完,三天能完成的工作,她要拖到一周之后交差。


  与她同岗位的老张倒是非常勤奋,成天查资料,写稿子,有时候还要申请外出去图书馆。阿若每次看到老张申请外出时,阿若心想,去什么图书馆,可能直接回家了呢?中年人真是假的很呀。


  一天,领导找阿若询问工作进度,阿若回答说,不是明天才提交吗?领导直言,“那你做了多少?”阿若有点心慌含糊的回答了领导的问题,表示尽快提交任务。领导说,“不用了,已经让老张做完了,而且他查阅了很多资料做得很到位。你这边一会儿去人事一趟。”


从好员工到被辞退,她经历了什么?


  阿若傻眼了,自己重点大学毕业而且是公司之前公认的“好员工”,怎么能被开除呢?那一刻心中的羞耻感和惭愧感一起涌上心头,她自以为老张在“偷奸耍滑”,殊不知自己才是真正偷懒的人。


  故事到这里就结束了,从好员工到被解雇两者看似距离很远,但其实很近,全看职场人怎么选择。


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