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  人材培育形式 :一.: 深化与口腔行业的协作 瓜葛,注重先生 职业品德 教育、强调技巧训练,树立院系全程协作 育人的;增强 校内外实训、实习基地建立 ,凸起技巧培训;严厉 执行职业执业准入轨制,教学进程中融入口腔执业助理医师考查内容,推广先生 毕业后的双证书轨制。 二.师资队伍: 将教研室、病院的人力资源从新组合,聘用行业技术专家为兼职教员 ,优化师资构造 ;树立健全专业带头人、主干 教员 、兼职教员 的培育、管理以及考查评价轨制,使教员 队伍总体融知识、技巧、素质教育3位1体。,出入职场男士着装,银行个人职业发展目标范文

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